“今天的检修预计22小时，大家按照刚才分配的岗位和任务提前备件备料，保证高质量检修。”6月6日早7点20分，在上湾煤矿综采一队会议室里，带班队长王旭峰正在为当天的预防性检修分配任务。

作为世界首个8.8米大采高工作面的负责区队，这次综采一队需要面对的“大活儿”就是更换工作面破碎机轮锤轴承。其实，早在今年一月份，该队检修班已经为破碎机完成了一次“手术”，可是由于经验不足，整个检修用了22小时才完工，对生产接续影响很大。有了之前的经验，队里再进行重大检修时，综采一队党支部“党员突击队”成员都会组织技术骨干提前制定检修方案，确保高效作业。

“这次检修时间短、任务重，在岗的党员同志要继续发挥咱的先锋模范作用，带领兄弟们更好更快地完成这次任务，大家一起加油，为提前开机生产‘抢’出更多时间！”听了王旭峰这简单却充满力量的几句话，大家早已摩拳擦掌。7点45分，这支充满力量的年轻综采队伍再次迎着朝阳深入地层深处。

6月6日晚10点10分，工作面破碎机非行人侧轮锤轴承在大家的努力下更换完毕，试运行后检测破碎机运行正常，10点30分正式启机生产。这次预防性检修共计花费10小时30分，比预计审批的22个小时缩短了一半的时间。看着吨重的煤机从三层楼高的煤壁上割下一刀刀煤时，现场的每一位党员都露出了欣慰的微笑，而他们安全帽上的党徽，也在乌金世界里更加熠熠生辉。

任务面前，他们干在先

在急、难、险、重任务面前，“党员突击队”成员都会义不容辞干在先，这已经成为了综采一队党支部全体党员的共识。而“善打硬仗、能打胜仗”也是突击队党员必须掌握的基本功。

年3月15日18点11分，上湾煤矿综采工作面煤机向机尾割至号架时，运输机突然停止运行。控台司机便尝试正常启动运输机，但两次启动全部失败。紧急情况下跟班队长将情况立刻汇报该矿调度室和队长，刚刚升井还没来得及洗澡的王旭峰接到电话后第一时间安排检修人员在地面准备工器具和配件，同时带领早班“党员突击队”的五名党员重新入井，及时排查故障原因。在组织人员打开机头盖板检查链条情况后，发现3块刮板掉落，支架侧断单链。清煤、调件、准备电气焊……现场的五位党员在快速制定好检修方案后，带领随后入井的检修班员工投入到了紧张的“战斗”当中。次日凌晨五点，8块刮板更换全部完成，在成功启机并试运转无误后，工作面恢复了正常生产。这次的故障处理共历时11小时19分，加上之前早班八小时的连续作战，所有人都筋疲力尽。关键时刻挑大梁、危难之处显身手——综采一队“党员突击队”的15名党员，俨然成长为各自班组里的精兵强将，更是区队安全生产的中坚力量。

问题面前，他们冲在前

头雁勤，群雁能“春风一夜到衡阳”；头雁惰，结果只会“万里寒云雁阵退”。谈起党员的作用和担当，该队副队长苗玉春特别有感触。作为年转正的党员，苗玉春亲身经历了支部党员所发生的变化。年初，面对8.8米大采高工作面安装初期和试生产过程中遇到的各类难题，支部党员作用凸显。“那时新上的国产化设备存在很多问题，工作面顶底板条件也非常复杂，试运行很不顺利。”提起那段时间，苗玉春印象深刻，“我们一方面需要尽快熟悉生产设备，探索工作面顶底板的有效控制，另一方面还要解决各类设备运行故障和隐患，确保按期投产。”一时间，各种问题都摆在了大家面前：要让工作面的采煤机、支架、运输机、破碎机、转载机、泵站等结构复杂、数量众多的设备联动运转，同时还要实现视频、语音、通信、报警等信号源有效覆盖。在此基础上，保证工作面的矿压监测系统、设备工况参数监测系统、集成控制系统等智能化系统运行稳定可靠……

重压之下，为了发挥全员合力，各班组党员带头和队里经验丰富的老员工在每天下班后开会解决当天生产、检修遇到的问题。“每天下班升井已经差不多晚上七八点，经常开会开到十点多才能回家。但就算那么辛苦，大家也毫无怨言。因为身边的党员在那三个月的时间里主动放弃了休班，自己朝夕相处的兄弟都这么拼了，我们怎么好意思放松？”煤机检修工杜丁说。在身边党员的影响下，大家心往一处用，劲儿往一处使，在发现问题、解决问题的过程中不断磨练岗位技能、巩固标准化作业流程及规范，最终将包括泵站运行不稳定、采煤机牵引功率不足、采煤机摇臂高温、支架漏液严重等一系列问题一一攻克，为8.8米大采高工作面的正式投产奠定了扎实的基础。

不怕问题多、不怕问题难，就怕解决措施不到位、落实打折扣。如今，这句话已经成为了综采一队全员的座右铭。也正是在扎扎实实处理每一个问题的过程中，这支综采“蛟龙”不断提炼“内功”，愈战愈勇。

创新面前，他们是“排头兵”

走进8.8米大采高工作面，仿佛置身于钢筋铁骨的堡垒之中，而“党员创新示范岗”的各类创新成果，不论是综采架间防护装置、工作面集中注油装置的革新创造，或是大采高工程质量管控办法、高标准支架调整办法等现场管理创新，还是类似煤机牵引齿轮箱油窗和液压系统改造等为了提质增效而开展的设备改造，都让这一“钢铁巨人”如虎添翼。目前，综采一队“党员创新示范岗”累计完成完成各类科技创新项目26项、综采设备提效改造9项、各类小改小革项目33项，其中两项正在申报国家专利。

谈起创新的初心时，该队党支部书记马冬廷颇有感触：“我们党员的科技创新，不是坐在会议室里想出来的，而是在各自岗位上干出来的！”例如大采高支架导矸降尘装置，正是马冬廷在带班时发现并提出的。“干过综采都知道，支架工在生产过程中进行拉架操作时极易发生漏矸、落煤隐患，不仅可能砸伤架间员工，大量煤渣、粉尘更会影响工作面通风质量和员工身体健康。”面对这一难题，之前也只能通过运用调底油缸和支架侧护板的方式尽量避免类似情况发生。怎样才能彻底解决这一问题呢？在该党支部“党员创新示范岗”座谈会上，马冬廷和参会党员针对这一难题进行了头脑风暴。“在决定为支架掩护梁加装挡板后，大家围绕挡板安装角度、材质、底板长度等问题都提出了好的建议。”最终，集合“创新示范岗”成员共同智慧的“大采高架间导矸降尘装置”设计并试验安装成功。这一“L”型槽的不锈钢装置安装后可实现煤尘、矸石两级掉落，并以一定角度导向滑落至架间采空区方向，避开操作人员，扩大了操作人员的安全区域。除此之外，该装置同时阻挡了部分粉尘下落和向下风侧飘落，改善了操作人员的作业环境，提高了工作面逆风拉架速度，更降低了员工清理支架脚踏板的劳动强度。小小一块不锈钢板却解决了综采工作面长期以来的“顽症”，更为员工作业安全保驾护航。

安全面前，他们是“守门员”

火热的6月，全国“安全生产月”如约而至。和往年开展如火如荼的动员、签字仪式相比，今年的综采一队却格外“淡定”。“今天的推进距离是米，距离工作面贯通还有不到米。”6月9日早班班前会上，带班队长郝军通报了当前生产进度，并对当天布置的任务进行强调，大家一定要俯下身子，踏踏实实的守好自己岗位的安全红线！守好“红线”，也就是守好“生命线”。

作为实现16年安全生产的“世界综采第一队”，在连续多年获得公司“安全生产先进集体”的荣誉背后，是综采一队在处理安全问题时的毫不手软，更是铁一般的“十四字方略”：严细管理抓关键，素质提升强根基。该党支部党员在此过程中发挥的“守门员”作用，更成为了区队日常安全管控的“中流砥柱”。

自开展岗位建功行动以来，为了狠抓班组安全管理，该党支部特为经验丰富的党员划分责任区，要求党员以责任班组安全管理为基础，围绕生产组织、材料管控等方面发挥党员先锋模范带头作用，最终达到有党员的地方无隐患、有党员的地方高标准、有党员的地方保质量的安全管理成效。

据了解，1至5月份，该队党员共带头完成班组自查不安全行为57项、自查安全隐患条。同时，为了提高班组员工的隐患排查效率、强化设备安全检修质量，由责任党员牵头，利用每周固定的班后会时间召开专项工作督办整改会议。周一召开材料配件、紧缺部件调配会、周三召开设备隐患排查会、周五召开事故案例学习培训会。“配件的调配直接影响设备的检修，而设备检修的效率更是安全生产的决定性因素。所以在每周三次的专项班后会上，由支部党员和岗位技术人员共同‘头脑风暴’，在大大降低处理问题的程序和时间损耗基础上，能够真正提高班组员工现场隐患的自查自控能力。”提到召开专项整改班后会时的原由时，副队长郝军这样说，“有了党员的带领，班组员工在日常工作中更加善于发现隐患、解决问题，班组的安全管理也能够实现向自主管理、细节管理、过程管理的转变，从而推动我们全队的隐患排查能力和安全生产效率稳步提升。”

守好安全“红线”，提升安全“高线”——今年以来，该队设备故障率同比下降21%，不安全行为数量下降33%。

8.8米大采高工作面是这支综采“铁军”走好安全生产“长征路”时需要征服的其中一座“高山”，但一定不是最后一座“峻岭”。不辱使命、厚植发展，淬炼党性、久久为功，综采一队党支部党员用实际行动践行上下一条心，全局一盘棋，一张蓝图干到底的拼搏与奋进，共同唱响属于世界综采第一队的红色凯歌！

来源：神东上湾煤矿

作者：张荣刚冀宏波

本期编辑：特小图